Índice
- Fortalecer la innovación a través de la diversidad
- La autora: una constructora de puentes entre la innovación y la práctica
- La diversidad, por cierto, es mucho más que solo un porcentaje de mujeres
- Tecnología y diversidad: Juntos hacia el éxito
- Por qué este libro es una lectura imprescindible
- La comunicación en proyectos de construcción: un capítulo de nuestro cofundador
- Por qué Valoon promueve más diversidad en la industria de la construcción
- Una verdadera inspiración para el futuro: ¡pide ahora «Diversidad en la Construcción – Los Gamechangers»!
escrito por
Fortalecer la innovación a través de la diversidad
A través de innovaciones continuas y nuevas tecnologías, estamos en un fuerte cambio: la digitalización es ahora inevitable en todos los sectores. Pero, ¿cómo afecta exactamente este cambio a la industria de la construcción, que ha sido moldeada durante años por valores y estructuras laborales tradicionales? En su libro «Diversidad en la Construcción – Los Gamechangers», la Dra. Bianca Weber-Lewerenz muestra cómo se puede dar forma a este nuevo avance digital de manera constructiva y significativa, y por qué la diversidad es la clave para la innovación y el éxito sostenible.
Es especialmente destacado para nosotros el capítulo de nuestro cofundador Diego Cisterna sobre comunicación en proyectos de construcción y avances digitales. Una nueva cultura de pensamiento para poder utilizar eficazmente los potenciales en la industria de la construcción es inevitable: en nuestro artículo de blog te damos un pequeño adelanto sobre el nuevo libro, sus enfoques inspiradores y cómo tú también puedes posicionar correctamente tu empresa en la nueva competencia.
La autora: una constructora de puentes entre la innovación y la práctica
La Dra. Bianca Weber-Lewerenz trae consigo un amplio conocimiento y experiencia internacional. Después de estudiar ingeniería civil en Constanza, Maguncia y Stellenbosch (Sudáfrica), y siete años de trabajo en Pekín, es autónoma desde 2014. Su trabajo de investigación sobre la digitalización responsable en la construcción sustenta su visión de una IA ética dirigida por personas en el sector. Con su «Iniciativa de Excelencia para una IA sostenible y dirigida por personas», establece nuevos estándares desde 2020. Su nuevo libro «Diversidad en la Construcción – Los Gamechangers» es un reflejo de su versátil experiencia y un llamado a la transformación en la construcción.
La diversidad, por cierto, es mucho más que solo un porcentaje de mujeres
El enfoque central del libro es una consideración integral de la diversidad. Bianca Weber-Lewerenz muestra de manera contundente cómo las mujeres, a través de su experiencia y su enfoque innovador, pueden dar forma a la transformación digital de la industria de la construcción, y su libro proporciona impulsores importantes para eliminar barreras y fomentar una participación equitativa en el sector de la construcción: pero no se trata solo de igualdad de género, sino de diversidad en un sentido más amplio:
- Diversidad en equipos: Fomento de la inclusión en una industria tradicionalmente conservadora como la de la construcción.
- Diversidad de perspectivas: A través de diferentes composiciones de equipo, se juntan personas con diversos antecedentes culturales, formas de pensar y experiencias.
- Diversidad de tecnologías: Herramientas como el Modelado de Información de Construcción (BIM) o la Inteligencia Artificial (IA) crean nuevas oportunidades para fomentar la diversidad en la práctica y diseñar procesos inclusivos.
El libro deja claro: la diversidad no debe limitarse a un porcentaje de mujeres. Se trata de reconocer y utilizar las diferencias y convertirlas en fortalezas para lograr cambios positivos y avances en el futuro de la industria de la construcción.
Tecnología y diversidad: Juntos hacia el éxito
«Diversidad en la Construcción – Los Gamechangers» muestra que la diversidad es una clave para el progreso y la innovación revolucionaria. Solo los equipos que se diferencian en cuanto a antecedentes, perspectivas y habilidades logran desarrollar nuevos y creativos enfoques para soluciones. Soluciones que van mucho más allá de los enfoques tradicionales. Y exactamente esto es lo que se necesita en la conservadora industria de la construcción: ideas frescas y proyectos que aborden las diversas necesidades de la sociedad.
Se busca crear una simbiosis entre tecnología y humanidad. Tecnologías como el Modelado de Información de Construcción (BIM), la Inteligencia Artificial (IA) y la Realidad Aumentada (AR) pueden fomentar precisamente esta diversidad, aunque es importante que esta integración se base siempre en valores humanos. Aquí es donde nuevamente entra la diversidad: asegura que las innovaciones no solo se centren en la eficiencia y el éxito, sino que también consideren la responsabilidad ética y social.
Por qué este libro es una lectura imprescindible:
A diferencia de la mayoría de los libros, «Diversidad en la Construcción – Los Gamechangers» es más que solo teoría: es una guía práctica para todos aquellos que desean transformar la industria de la construcción y ofrece recomendaciones de acción concretas en lugar de análisis vacíos. Responde a preguntas clave como:
- ¿Dónde se encuentra la industria de la construcción hoy en términos de diversidad y digitalización?
- ¿Cuáles son los factores clave y las competencias esenciales?
- ¿Cómo puede la industria de la construcción asumir un papel de liderazgo no solo en Alemania, sino a nivel internacional?
Crear un futuro sostenible para el sector: ese es el objetivo. Bianca Weber-Lewerenz muestra que la diversidad no solo es la clave para la innovación, sino que también es esencial para el éxito global.
La comunicación en proyectos de construcción: un capítulo de nuestro cofundador
Nuestro cofundador Diego Cisterna aborda en su capítulo del libro «Diversidad en la Construcción – los Gamechangers» el papel crucial de la comunicación en los proyectos de construcción. Su análisis deja claro que la digitalización no solo puede optimizar procesos, sino que también ha transformado el intercambio de información en el sitio de construcción.
Desde métodos analógicos como walkie-talkies hasta herramientas digitales modernas que utilizan fotos, videos y audios: se explica cómo la innovación también facilita el trabajo en la industria de la construcción. Un aspecto destacado del capítulo es la aplicación del Análisis de Redes Sociales (SNA), con el cual las estructuras de comunicación pueden ser analizadas, optimizadas y gestionadas de manera aún más eficiente.
Este capítulo en particular ofrece valiosas ideas para los profesionales sobre cómo la tecnología y la innovación en la comunicación pueden mejorar de manera sostenible la eficiencia y el éxito de los proyectos de construcción. Diego deja claro: la comunicación es mucho más que un medio para un fin, es un elemento central de la transformación de la industria de la construcción.
Por qué Valoon promueve más diversidad en la industria de la construcción
Gracias a Valoon, la comunicación en los proyectos de construcción es más sencilla que nunca: la plataforma permite una colaboración fluida independientemente de los antecedentes culturales, lingüísticos o profesionales y reúne a personas de diversas áreas de manera efectiva.
La visión de un sector de la construcción más diverso y orientado hacia el futuro se hace realidad: Valoon, sobre todo, elimina barreras. Las múltiples funciones promueven una colaboración abierta y transparente: cada voz es escuchada. La traducción en tiempo real y las posibilidades de integración crean un entorno inclusivo donde las personas de diferentes culturas y con diversas calificaciones pueden trabajar juntas de manera efectiva.
Se reducen obstáculos, se fortalece el intercambio y Valoon permite unificar diversas perspectivas. No solo se despliega la diversidad, sino que la industria de la construcción también se convierte en más sostenible y orientada al futuro. Y esto es solo el comienzo. Siéntete libre de dejarte convencer y descubre aquí, lo que Valoon puede ofrecer.
Una verdadera inspiración para el futuro: ¡pide ahora «Diversidad en la Construcción – Los Gamechangers»!
La diversidad no es una tendencia pasajera, sino el futuro de la industria de la construcción. La tecnología por sí sola no será la solución para el éxito; es esencial fomentar nuevos enfoques inclusivos. No solo hace que Bianca Christina Weber-Lewerenz presente enfoques innovadores para los primeros pasos hacia la diversidad, sino que también inspira al lector a cuestionar su propia forma de pensar y a participar activamente en el cambio.
Ya sea que seas un líder, ingeniero o innovador, déjate inspirar y únete al movimiento por más diversidad e innovación en la construcción. Comienza hoy a leer «Diversidad en la Construcción – Los Gamechangers»; con un solo clic puedes acceder al libro:
Ahora al libro «Diversidad en la Construcción – los Gamechangers»
«Diversidad en la Construcción – los Gamechangers» también está disponible en inglés:
Ahora al libro «Diversity in Construction – The Gamechangers»
Uso de los íconos, fuente: Íconos hechos por Darius Dan de www.flaticon.com, alkhalifi design de www.flaticon.com, Freepik de www.flaticon.com, por gravisio de www.flaticon.com
«`
